Albert · 27. 8. 2026
Zaposlitev je danes lahko videti precej drugače kot nekoč. Poleg klasične zaposlitve za nedoločen ali določen čas se vse več ljudi odloča za delo kot samostojni podjetnik oziroma s.p. Takšen način dela omogoča več svobode, izbire projektov in sodelovanja z različnimi podjetji.
Če iščete zaposlitev, vendar si želite več fleksibilnosti, je delo preko s.p. lahko zanimiva alternativa klasičnemu delovnemu razmerju.
Kaj pomeni zaposlitev preko s.p.?
Pri delu preko s.p. praviloma ne gre za klasično zaposlitev. Posameznik kot samostojni podjetnik opravlja storitve za naročnika oziroma podjetje in mu za opravljeno delo izda račun.
S.p. lahko s podjetjem sodeluje:
po urni postavki, po projektu, za posamezno storitev, za krajše ali daljše obdobje, kot zunanji izvajalec.
Takšen način sodelovanja je pogost predvsem pri različnih strokovnih in obrtniških storitvah, kjer podjetja potrebujejo dodatne izvajalce brez klasične zaposlitve.
Zakaj se odločiti za delo preko s.p.?
Ena največjih prednosti dela preko s.p. je fleksibilnost. Samostojni podjetnik lahko sodeluje z različnimi naročniki in si lažje organizira svoje delo.
Med glavne prednosti lahko sodijo:
Večja svoboda pri izbiri dela
Namesto da bi bili vezani samo na enega delodajalca, lahko kot s.p. iščete različne projekte in naročnike.
Delo po urni postavki
Pri določenih storitvah se lahko dogovorite za urno postavko. To je zanimivo predvsem za izvajalce, ki svoje delo obračunavajo glede na dejansko opravljene ure.
Projektno delo
Če ne iščete dolgoročne zaposlitve, lahko iščete posamezne projekte. Po končanem projektu lahko poiščete novega naročnika in nadaljujete z delom.
Možnost več naročnikov
Samostojni podjetnik lahko ob pravilno urejenem poslovanju sodeluje z več podjetji in tako ni odvisen samo od enega vira prihodka.
Kdo lahko išče delo preko s.p.?
Delo preko s.p. je lahko zanimivo za številne profile. Med drugim lahko podjetja iščejo:
električarje, vodovodarje, monterje, varilce, ključavničarje, gradbene delavce, keramičarje, slikopleskarje, programerje, spletne razvijalce, oblikovalce, računovodje, marketing strokovnjake, serviserje, projektante, druge strokovnjake in izvajalce storitev.
Če že imate odprt s.p. in iščete nove naročnike, je lahko iskanje projektov preko spletnih portalov precej bolj učinkovito kot čakanje na klasične oglase za zaposlitev.
Kako najti zaposlitev oziroma naročnike preko s.p.?
Pri iskanju dela kot s.p. je pomembno, da podjetjem jasno predstavite svoje znanje, izkušnje, storitve in ceno.
Priporočljivo je, da imate pripravljen kratek opis:
Kaj delate? Katere storitve ponujate?
Kje delate? Na območju katerega kraja oziroma regije ste pripravljeni sprejemati projekte?
Kakšna je vaša cena? Ali delate po urni postavki ali projektno?
Kdaj ste na voljo? Ali lahko začnete takoj ali šele na določen datum?
Spejevc.si – povezovanje s.p.-jevcev in podjetij
Spejevc.si je portal, namenjen povezovanju s.p.-jevcev in podjetij.
Na portalu lahko s.p.-jevci predstavijo svoje storitve, podjetja pa lahko poiščejo izvajalce, ki so na voljo za delo.
Posebnost je možnost predstavitve sodelovanja na uro ali po projektu, kar podjetjem olajša iskanje zunanjih izvajalcev, samostojnim podjetnikom pa pridobivanje novih poslovnih priložnosti.
Zaposlitev ali delo preko s.p. – kaj je razlika?
Klasična zaposlitev pomeni delovno razmerje med delavcem in delodajalcem. Pri delu preko s.p. pa samostojni podjetnik nastopa kot samostojen izvajalec oziroma poslovni subjekt.
Zato je pomembno razumeti, da delo preko s.p. ni avtomatično enako zaposlitvi. Pri takšnem sodelovanju je treba upoštevati pravila in okoliščine konkretnega poslovnega odnosa ter preprečevati elemente prikritega delovnega razmerja.
Preden se odločite za takšen način dela, je zato smiselno preveriti davčne, računovodske in pravne obveznosti.
Kako povečati možnosti za pridobitev dela?
Če želite preko s.p. pridobiti več naročnikov, ni dovolj samo objaviti, da iščete delo. Pomembno je, da podjetju ponudite jasen razlog, zakaj naj izbere prav vas.
Pomaga lahko:
Dober profil – jasno predstavite svoje izkušnje in storitve. Reference – pokažite pretekle projekte in opravljeno delo. Jasna cena – navedite urno postavko ali okvirno projektno ceno. Razpoložljivost – povejte, kdaj lahko začnete. Lokacija – navedite območje, kjer sprejemate projekte. Hiter odziv – podjetja pogosto iščejo izvajalca, ki je na voljo čim prej. Prihodnost dela je lahko bolj fleksibilna
Klasična zaposlitev bo še naprej pomemben način dela, vendar se trg dela spreminja. Podjetja za določene naloge vse pogosteje potrebujejo zunanje izvajalce, strokovnjake in izvajalce posameznih projektov.
Za posameznika to pomeni več možnosti za iskanje dela, vendar tudi več odgovornosti. Pri delu preko s.p. mora podjetnik sam skrbeti za svoje poslovanje, račune, davčne obveznosti, prispevke in pridobivanje naročnikov.
Če imate znanje ali storitev, ki jo podjetja potrebujejo, je zato lahko delo preko s.p. zanimiva alternativa klasičnemu iskanju zaposlitve.
Poiščite nove poslovne priložnosti preko Spejevc.si
Če ste s.p. in iščete nova dela, projekte ali podjetja, s katerimi bi lahko sodelovali, lahko svoj profil predstavite na Spejevc.si.
Podjetja lahko na drugi strani poiščejo izvajalce glede na njihove storitve, lokacijo, urno postavko oziroma možnost projektnega sodelovanja.
Ne iščite samo zaposlitve – poiščite podjetja, ki potrebujejo vaše znanje.
Spejevc.si – povežemo s.p.-jevce in podjetja.
Informacije v članku so splošne narave in ne predstavljajo pravnega, davčnega ali računovodskega svetovanja. Pred sklenitvijo sodelovanja preko s.p. preverite svoje obveznosti in pogoje konkretnega poslovnega odnosa.